Lohn- und Gehaltsverrechner (m/w/d)

Nach fast 30 gemeinsamen Jahren verabschieden wir eine geschätzte Kollegin in den wohlverdienten Ruhestand. Für ihre Nachfolge suchen wir Verstärkung in unserem vierköpfigen Team der Lohnverrechnung.

Du sorgst für eine verlässliche, termingerechte Abrechnung unserer Montageteams bei Industrieprojekten im In- und Ausland.

Dein Standort ist Bad Wimsbach-Neydharting. Du steigst mit 25 Wochenstunden ein; eine Erweiterung auf 30 Wochenstunden ist möglich.

Deine Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Mitarbeiter auf internationalen Montageeinsätzen.

• Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten im Abrechnungssystem.

• Prüfung und Abrechnung von Entsendungen, Dienstreisen und Auslandseinsätzen.

• Berücksichtigung nationaler und internationaler arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Vorschriften.

• Berechnung von Auslandszulagen, Taggeldern, Reiseaufwandsentschädigungen sowie sonstigen montagebezogenen Vergütungen.

• Erstellung von A1-Bescheinigungen, Entsendemeldungen und sonstigen erforderlichen Dokumenten für Auslandseinsätze.

• Ansprechpartner/in für Mitarbeiter, Führungskräfte, Behörden und Sozialversicherungsträger in abrechnungsrelevanten Fragen.

• Korrespondenz mit ausländischen Partnern, Steuerberatern und Behörden.

• Abwicklung von Ein- und Austritten sowie Änderungen während des Beschäftigungsverhältnisses.

• Kontrolle und Abstimmung von Lohnkonten sowie Durchführung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten.

• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Meldungen für interne und externe Stellen.

• Unterstützung bei Betriebsprüfungen und Audits.

Für die Lohnverrechnung setzen wir LGV (Infoniqa) ein.

Das bieten wir dir

• 25 Wochenstunden zum Einstieg mit der Option auf 30 Wochenstunden.

• Eigenständige Arbeit und direkter Austausch in einem international tätigen Montageunternehmen.

• Zusammenarbeit in unserem vierköpfigen Team der Lohnverrechnung.

€ 3.500,00 brutto/Monat auf Vollzeitbasis (kollektivvertragliches Mindestgehalt). Bei 25 bzw. 30 Wochenstunden gilt die aliquote Vergütung. Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Passt das zu dir?

Du bringst mehrjährige Praxis in der österreichischen Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie eine Personalverrechnerausbildung beziehungsweise -prüfung mit und möchtest internationale Montageteams abrechnen. Du arbeitest eigenverantwortlich, genau und diskret und schätzt die teamübergreifende Zusammenarbeit.

Über die HF Industry Group

Als international tätige Unternehmensgruppe in den Bereichen Anlagenmontagen, Stahlbaumontagen und Anlagenservice bietet die HF Industry Group Industriedienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus von Industrieanlagen. Die Unternehmen der Gruppe vereinen ein breites Leistungsspektrum unter einem Dach: Maschinen- und Anlagenmontage, Stahlbrückenbau und Stahlbaumontage, Förder- und Lagertechnikmontage, Hydraulikverrohrungen sowie Anlagenservice und Instandhaltung.

Unsere Projekte liegen in der Stahlindustrie und Metallurgie, in der Energie- und Umwelttechnik, bei Holz und Baustoffen, im Stahl- und Stahlbrückenbau, in Intralogistik und Automotive sowie in der chemischen Industrie. Der Fokus liegt auf Innovation, technischem Know-how und exzellenter Servicequalität.

So läuft die Bewerbung

Bereit für deinen nächsten Schritt? Dann schick uns deine Bewerbung an office@hf-industrygroup.at. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.

Das bringst du mit

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der österreichischen Lohn- und Gehaltsverrechnung.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerausbildung beziehungsweise -prüfung.

• Kenntnisse des österreichischen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie der Kollektivverträge und Montagezulagen.

• Kenntnisse zu Entsendungen, EU-Koordinierung und Doppelbesteuerungsabkommen sind von Vorteil.

• Buchhaltungskenntnisse sind von Vorteil.

• Sicherer Umgang mit MS Office und Verrechnungssoftware.

• Eine genaue und diskrete, eigenverantwortliche und teamübergreifende Arbeitsweise.

• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.